Arbeit/Ausbildung Archive • Seite 31 von 69 • Vielfalt-Mediathek

Jobjournal 2014. Für Arbeitsuchende, Migrant/inn/en und Unternehmen in Schwerin und Westmecklenburg

Die Zeitschrift „Job-Journal“ bezieht sich auf das Projekt „Brücken für Vielfalt und Beschäftigung in MV“. Das Projekt ist ein Verbundprojekt, das aus vier regionalen Partnern besteht, RegioVision GmbH Schwerin, BiLSE Institut für Bildung und Forschung, VSP Verbund für soziale Projekte gGmbH und der Unternehmerverband Norddeutschland Mecklenburg-Schwerin e.V. Das Projekt hat sich zum Ziel gesetzt: Vielfalt…

Right-Wing Extremism in Europe. Country Analyses, Counter-Strategies an Labor-Marked Orientes Exit Strategies

Der Sammelband setzt sich in englischer Sprache mit dem Phänomen des Rechtsextremismus in Europa auseinander, in West wie in Ost. Dabei werden nicht nur rechtsextreme Parteien, Vereinigungen und sonstige Zusammenschlüsse vorgestellt und ergründet, sondern auch die Gründe für ihr Bestehen und ihren Zulauf analysiert. Im Fokus des Bandes stehen die Staaten: Deutschland, Griechenland, Italien, Portugal,…

Rechtsextremismus in Europa. Länderanalysen, Gegenstrategien und arbeitsmarktorientierte Ausstiegsarbeit

Der Sammelband setzt sich mit dem Phänomen des Rechtsextremismus in Ost- und Westeuropa auseinander. Dabei werden nicht nur rechtsextreme Parteien, Vereinigungen und sonstige Zusammenschlüsse vorgestellt, sondern auch die Gründe für ihr Bestehen und ihren Zulauf analysiert. Im Fokus des Bandes stehen die Staaten: Deutschland, Griechenland, Italien, Portugal, Polen, Rumänien, Ukraine und Ungarn. Einen breiten Raum…

Jobjournal 2013. Für Arbeitsuchende, Migrant/inn/en und Unternehmen in Schwerin und Westmecklenburg

Diversity in regional companies

„Brücken für Vielfalt und Beschäftigung in MV“ ist ein Verbundprojekt, das aus vier regionalen Partnern besteht, RegioVision GmbH Schwerin, BiLSE Institut für Bildung und Forschung, VSP Verbund für soziale Projekte gGmbH und der Unternehmerverband Norddeutschland Mecklenburg-Schwerin e.V. Das Projekt hat sich zum Ziel gesetzt: Vielfalt zu fördern, Diskriminierungen abzubauen, Personen, die auf dem Arbeitsmarkt benachteiligt…

Diversity in regionalen Unternehmen

Transfer-Coach (vorläufige Fassung)

Der „Transfer-Coach“ von „Xenos-Panorama Bund“ ist als Ratgeber für nachhaltige Projektarbeit konzipiert und richtet sich primär an Xenos Projektmacher:innen und Projektmitarbeiter:innen. Er ist aber in vielen Punkten allgemein gehalten und ist somit auch eine wertvolle Lektüre für alle Projektinteressierten. Der „Transfer-Coach“ behandelt dabei alle wichtigen Stufen der Projektarbeit, angefangen bei der Konzeption bis hin zur…

Bleiben mit Arbeit – Ein Film der Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Konstanz e.V

Der Film dokumentiert die Arbeit des Projektes „Bleiben mit Arbeit“ der Arbeiterwohlfahrt, Kreisverband Konstanz. Das Projekt richtet sich an Menschen, die in Deutschland mit einer Duldung oder einer befristeten Aufenthaltserlaubnis leben. Schwerpunkt des Projektes ist es, diese Menschen in ihrem Alltag unterstützend zu begleiten, z.B. bei Behördengängen oder bei Bewerbungen zu helfen. Aber auch Sprachkurse…

Aufdecken! Rechtsextreme Gefährdung am Arbeitsplatz

Die Broschüre von „pro aktiv gegen rechts. Mobile Beratung in Bremen und Bremerhaven“ setzt sich mit rechtsextremistischen Erscheinungsformen am Arbeitsplatz auseinander. Zu Beginn steht ein allgemeiner Teil zu rechtsextremistischen Erscheinungsformen und rechtsextremistischem Gedankengut in der Gesellschaft. Schwerpunkt ist aber die Problematik am Arbeitsplatz. Dabei werden Fallbeispiele und Erfahrungen vorgestellt, ein Hilferatgeber präsentiert, rechtliche Hinweise werden…

Perspektivwechsel. Interkulturelle Öffnung in Aktion. 4.2013

Weitblick durch Einblick: „Perspektivwechsel fördert Integration“ heißt das Projekt des Multikulturellen Forums e. V., das zum Ziel hat, die interkulturelle Öffnung von Unternehmen und öffentlichen Verwaltungen zu fördern und für kulturelle Vielfalt zu sensibilisieren. In dem regelmäßig erscheinenden Newsletter „Perspektivwechsel“ berichtet der Projektträger von Aktivitäten des Projekts, das vor allem auf die wechselseitige persönliche Begegnung…