Diversity-Management als Chance für kleine und mittlere Betriebe. Eine Anleitung zur Umsetzung
Das Buch möchte Anregungen und Hilfe zur Umsetzung von Diversity-Management in kleinen und mittelständischen Betrieben geben, um diese angesichts gesellschaftlicher Strukturveränderungen und der damit einhergehenden kulturellen Vielfalt zu unterstützen. Zur konkreten Umsetzung muss zunächst menschliche Vielfalt anhand eines Perspektivwechsels, der den Blick auf die Potentiale und Kompetenzen eines Menschen lenkt, positiv bewertet werden, so der Herausgeber. Im…